Chef de Mission - Cabinet d'Expertise Comptable sur Gap H/F - Cabinet Lye et Associes Societe a Respon

Cabinet d'expertise comptable recherche un(e) chef(fe) de mission (H/F) expérimenté (e) pour l'accompagner dans son développement. Expérience exigée obligatoire Profil Recherché- Formation : Diplôme supérieur en comptabilité (DSCG, Master CCA, ou équivalent en cours de DEC).- Expérience : Une expérience significative d'au moins 4 à 5 ans acquise en cabinet d'expertise comptable.- Compétences techniques : Maîtrise des normes comptables, des déclarations fiscales et de la révision des comptes.- Aptitudes professionnelles : Bon relationnel, rigueur, sens des responsabilités et capacité à encadrer des collaborateurs. Vos Missions- Gestion d'un portefeuille de clients varié (TPE, PME de secteurs divers).- Supervision et révision des dossiers comptables jusqu'à l'établissement des bilans et des liasses fiscales.- Accompagnement et conseil auprès des dirigeants d'entreprise sur les aspects comptables, fiscaux et de gestion.- Encadrement, formation et relecture du travail - Participation active au développement du cabinet et au suivi de la relation client.Nous offrons- Contrat : CDI à temps plein 39 heures.- Rémunération : entre 40 et 45 K€ bruts par an, complétée par des avantages (intéressement, PEE, tickets restaurant, chèques vacances, chèques cadeaux).- Cadre de travail : Équipe dynamique, outils informatiques modernes et perspectives d'évolution au sein du cabinet.

Experience: 4 An(s)Compétences: Méthodes et procédures de contrôle comptable,Procédures de contrôle comptable,Expliquer et faire respecter les règles et procéduresQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités comptablesListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

• Bilan comptable
• Normes comptables
• Établissement des déclarations fiscales
• Révision des comptes
• Réactivité