Les missions du poste


Gestion et coordination administrative et financière de la Maison d'Accueil et de Résidence pour Personne âgée Autonome (MARPA) et du Service d'Aide à Domicile (SAD)Organise les services- Elaboration et mise en oeuvre du projet global de la MARPA- Définition des objectifs à partir des instructions du conseil d'administration du CCAS- Accueil et renseignement des résidents et de leur famille- Economat et facturation des services aux résidents et usagers- Animation et coordination des activités de la structure- Encadrement du personnel- Relation avec les partenaires (secteur médical et paramédical, institutions, associations, services, commerces...)- Promotion de la MARPA- Élaboration du budget, saisie comptable, réalisation des payes

Le profil recherché

Savoirs faire :- Mettre en oeuvre les décisions du conseil d'administration du centre communal d'action sociale et de la commission de gestion de la MARPA- Bâtir une relation de confiance avec le président- Monter des dossiers complexes incluant une dimension juridique- Planifier la gestion des locaux et équipements de la MARPA- Définir les besoins en matériels et équipements de la MARPA- Réaliser les plans et demandes de financement nécessaires à l'aboutissement des projets- Gestion RH: besoin en recrutement, plan de formation, gestion de l'absentéisme, entretien annuel professionnel, réalisation des planningsConnaissances :- Cadre réglementaire et juridique relatif à la gestion de la structure- Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité (normes HACCP...)- Techniques de communication et de négociation- Techniques d'écoute active et de médiation

Compétences requises

  • Saisie comptable
  • Norme QHSE
  • Capacité d'écoute
  • Techniques de communication
  • Paie
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