Infirmier Smr et EHPAD H/F - Association des Etablissements et Servic
- CDI
- Association des Etablissements et Servic
Les missions du poste
** Poste à pourvoir dés que possible **
Journée de 11 et 12 heures
Missions et responsabilités :
Participe, en collaboration avec l'équipe médicale, à la prise en charge globale des soins des patients/résidents dans le respect des règles professionnelles et de l'éthique des soins infirmiers,
Détermine les besoins de santé des patients/résidents, les analyse et recherche les réponses adaptées
Réalise les soins infirmiers pour assurer le maintien ou la restauration de la santé du patients/résidents par des actions de prévention, de dépistage, de diagnostic, de traitement et de recherche
Favorise le retour à domicile dans des conditions psychologiques et organisationnelles acceptables pour les patients et leur entourage en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les réseaux de santé et structures de soins à domicile
Domaine des Soins :
Recueil des données cliniques et évaluation des risques pour le patient/résident (risque d'altération de l'état cutané ; risque de chute grave ; risque de dénutrition, etc.)
Coordination et organisation des activités de soins pour une prise en charge efficace et optimale du patient en collaboration avec l'aide-soignante
Elaboration et suivi du projet de soins et de vie
Relation d'aide au patient/résident et à son entourage
Rédaction et mise à jour du dossier patient/résident informatisé (OSIRIS pour le SMR et NETSOINS pour l'EHPAD)
Réalisation et contrôle des soins relevant du rôle propre, en collaboration avec l'aide-soignant, en application des protocoles de soins
Réalisation et contrôle des soins relevant du rôle prescrit
Réalisation des soins dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
Participation à l'évaluation de la qualité des pratiques professionnelles et des résultats des soins prodigués
Traçabilité de la réalisation des soins et transmissions écrites des observations
Domaine de gestion :
Participation à la bonne utilisation, à la maintenance, à la vérification du matériel : gestion quotidienne et périodique du matériel (chariot d'urgence, Bladder-scan, glucomètre, aérosol, pompes, etc.)
Participation à la gestion et à l'évaluation des besoins en consommables : commandes, rangement du matériel et contrôle des péremptions
Détection des dysfonctionnements et déclaration des évènements indésirables, d'incident ou d'accident
Participation à la gestion des stocks : définition des besoins, commande, contrôle à réception, rangement
Domaine de la communication et de la relation :
Information du patient sur les soins en fonction de son domaine de compétence, en complément de l'information médicale
Travail en équipe pluridisciplinaire avec les équipes de rééducation, et assistante sociale
Transmission des difficultés rencontrées au cadre de santé
Présence aux staffs pluridisciplinaire concernant les patients arrivés au SMR pour poser les objectifs de soins, le projet thérapeutique et de vie
Accueil des visiteurs, répondre aux questions sur la spécificité de la structure
Domaine de la formation et de la recherche :
Travail à l'élaboration et la réactualisation de protocoles et de procédures de soins
Participation aux réunions de service et de travail, aux projets de service et de recherche en soins
À des formations permettant d'actualiser ses connaissances, de maintenir ses compétences professionnelles et de suivre les évolutions des soins infirmiers
À l'accueil, à l'encadrement et à l'intégration du nouveau personnel, des stagiaires et des étudiants.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social,Diplôme d'Etat d'infirmier (ière),Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée,Procédures d'urgence et de premiers secours,Protocoles de soins,Règles de confidentialité,Règles de prévention des risques professionnels,Techniques de communication interpersonnelle,Techniques de suivi des traitements médicaux,Techniques de transmission de savoirs,Utilisation de logiciels de gestion de patientèle,Réaliser des soins infirmiers,Appliquer un protocole de soin,Communiquer avec les patients et leurs familles,Communiquer clairement les consignes de soins aux patients,Identifier les signes cliniques d'urgence,Organiser l'administration des médicaments selon la prescription médicale,Réaliser un diagnostic infirmier,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Travail en équipe
- Norme QHSE
- Protocoles et Procédures
- Soins infirmiers
- Techniques de communication
- Procédures d'urgence et de premiers secours