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Responsable Pôle Social H/F - 05

Description du poste

  • CAP TALENTS

  • Gap - 05

  • CDI

  • Publié le 10 Mars 2026

L'objectif de notre cabinet de recrutement : remettre l'humain au coeur du recrutement.

Nous accompagnons les entreprises à trouver les bons talents et accompagnons les candidats vers le poste qui leur correspond.

Chaque projet est unique, c'est pourquoi nous privilégions l'écoute, la proximité et la transparence.Vous aimez quand le droit social trouve son utilité dans les décisions du quotidien des entreprises ? Ce poste vous permettra d'en faire votre terrain d'action principal.

CAP TALENTS recherche pour un cabinet comptable, un.e Responsable Pôle Social. Vous prenez la responsabilité du Pôle Social, nouvellement structuré pour accompagner la croissance du cabinet. Vous intervenez auprès d'une clientèle d'entreprises et de dirigeants, en lien étroit avec les experts-comptables et les équipes RH internes.

Votre objectif : sécuriser les pratiques sociales de vos clients et développer l'activité conseil du cabinet. Vous travaillez en autonomie tout en vous appuyant sur une équipe expérimentée et disponible.

Vos principales missions couvrent un large périmètre :

- Conseiller les clients sur les problématiques en droit du travail, individuelles et collectives
- Rédiger les contrats de travail et clauses spécifiques nécessitant une expertise juridique
- Piloter les procédures disciplinaires et les licenciements, en garantissant la conformité légale
- Organiser les élections professionnelles et rédiger les accords collectifs d'entreprise
- Suivre les contentieux prud'homaux ou coordonner les actions avec les avocats partenaires
- Réaliser une veille juridique régulière et informer les clients des évolutions légales
- Accompagner les projets RH stratégiques (restructurations, fusions, plans de sauvegarde)
- Soutenir les équipes internes du cabinet sur les questions de droit social

Ce poste s'adresse à une personne qui apprécie la technicité du droit, la proximité avec les clients et la diversité des échanges au sein d'un environnement structuré et collaboratif.

Compétences requises

  • Conseil social
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Chiffres clés de l'emploi à Gap

  • Taux de chomage : 10%
  • Population : 40631
  • Médiane niveau de vie : 21330€/an
  • Demandeurs d'emploi : 3650
  • Actifs : 18391
  • Nombres d'entreprises : 3388

Sources :


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