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Technicien en Charge du Pastoralisme H/F - 05
Description du poste
- Service Public
-
Gap - 05
-
Fonctionnaire
-
Publié le 6 Mars 2026
Sous l'autorité du Préfet, la DDT met en oeuvre les politiques publiques du MTECT et du MASA.
Le département des Hautes-Alpes compte environ 1600 exploitations agricoles avec de l'élevage prédominant, de l'arboriculture, des filières variées, un fort taux d'agriculture biologique et de vente directe.
L'agriculture est la deuxième activité productive après le tourisme. Elle occupe 5 % des actifs et représente près de 10 % du PIB du département. Le département a la particularité d'avoir une partie de son territoire en zone de montagne où le pastoralisme représente une activité importante et est confronté à la prédation par le loup.
Le poste est placé dans un service composé de 22 agents, organisé en deux unités, PAC et Filières agricoles et faune sauvage, Le service met en oeuvre la PAC (instruction demandes d'aides, suivi paiements), les aides conjoncturelles et de crise, les orientations et la réglementation relatives à l'économie agricole. Il gère aussi les dossiers relatifs au plan national d'action Loup, à la chasse et la faune sauvage.En lien avec le chef de service et le chef d'unité,
Assurer le suivi des associations foncières pastorales au titre du contrôle de légalité
Assurer le suivi des conventions pluriannuelles de pâturage
Assurer le suivi des groupements pastoraux
Assurer la tutelle de la Chambre d'agriculture
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Contribuer à la mise en oeuvre l'objectif prioritaire de la DDT de préservation et gestion du foncier pastoral :
- Suivi des associations foncières pastorales au titre du contrôle de légalité
Veille réglementaire
Suivi administratif et conseils aux structures
- Suivi des conventions pluriannuelles de pâturage
Veille réglementaire
Mise en application de l'arrêté préfectoral cadre et conseils aux structures
- Suivi des groupements pastoraux
Veille réglementaire
Suivi administratif et conseils aux structures
Tutelle de la Chambre d'agriculture, en veillant, en lien avec le chef de service et le chef d'unité, à avoir une vision stratégique des projets de la Chambre
Appui ponctuel au chef de service concernant le suivi de l'actualité des filières agricoles ''phares'' du département
- Représentation de la DDT lors d'assemblées générales et réunions de structures
- Collecte et mobilisation de données de la DDT et de ses partenaires pour répondre à des sollicitations
CHAMP RELATIONNEL :
Sous l'autorité du chef d'unité filières agricoles et faune sauvage
Travail en relation avec les autres agents du service, en particulier avec l'adjointe en charge de la mission ''pastoralisme et prédation''.
Relations avec les responsables des AFP, des GP, les maires ruraux, le Conseil départemental (ADDET) la Chambre départementale d'agriculture, les organisations professionnelles agricoles, les Parcs, la DRAAF, la DDFIP, l'ONF,la SAFER, la DDETSPP et les autres services de la DDT.
Relations avec différents interlocuteurs et acteurs du territoire.
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Chiffres clés de l'emploi à Gap
- Taux de chomage : 10%
- Population : 40631
- Médiane niveau de vie : 21330€/an
- Demandeurs d'emploi : 3650
- Actifs : 18391
- Nombres d'entreprises : 3388
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